ΣΠΑΡΤΗ. Πολλά παράπονα εκφράζουν δημότες της Σπάρτης για τον τρόπο που έγινε η επιλογή των ατόμων που θα εργαστούν στην Πυρασφάλεια το καλοκαίρι και για 3 μηνες (ίσως και 8μηνο). Είναι σφόδρα δυσαρεστημένοι διότι αν και έχουν τυπικά και ουσιαστικά χαρακτηριστικά για να προσληφθούν έμειναν τελικά έξω μετα απο επιλογή που έκανε ο ίδιος ο Δήμαρχος Σπάρτης. Όπως καταγγέλουν μητέρες άνεργες επι 85 μήνες, με δυο παιδιά και με τυπικά προσόντα για την εργασία δεν επελέγησαν, ενω ο Δήμαρχος προτίμησε είτε πρόσωπα που ήδη εργάζονταν στον Δήμο είτε άλλα πρόσωπα με κριτήρια τα οποία όμως δεν κάνει γνωστά στους καταγγέλοντες. Επίσης αναφέρουν ότι δεν τηρήθηκε η ποσόστωση μιας και η επιλογή δεν εγινε απο το ΑΣΕΠ αλλά απο τον Δήμαρχο.

Όπως και νάχει, η κοινωνία δοκμιμάζεται σκληρά και τέτοιες ευκαιρίες εργασίας πρέπει να αντιμετωπίζονται με μεγάλη προσοχή απο τον Δήμο ώστε να υπάρχει δικαιοσύνη, αξιολόγηση και ισότητα. Για το θέμα έχουν ενημερωθεί , σύμφωνα με τις καταγγέλουσες, και ο πρόεδρος του ΔΣ και οι επικεφαλής των Παρατάξεων στο Δήμο. Σε κάθε περίπτωη θα πρέπει σε αυτούς που δεν επελέγησαν να εξηγήσει κάποιος τα κριτήρια με τα οποία έγινε η επιλογή άλλων και ο αποκελισμός τους απο την, τόσο αναγκαία για την ζωή τους, εργασία.

Ας ελπίσουμε, για ένα τόσο ευαίσθητο θέμα, ότι δεν θα χρειαστεί να επανέλθουμε.